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job title function location current openings company department latest update
  • job title:投资主管5
    function:职能类
    location:杭州
    current openings:5
    company:杭州大和热磁电子有限公司
    department:投资部
    latest update:2019-03-01
    responsibilities:

    1. 负责调研磷酸铁锂材料行业最新发展动向;

    2. 负责高容量高压实磷酸铁锂材料的研发;

    3. 负责功率型磷酸铁锂材料的研发

    4. 材料化学、应用化学、电化学等相关专业;

    5. 全日制本科及以上学历;

    6. 具有磷酸铁锂材料研发及工艺优化方向1年以上工作经验,熟悉动力电池设计、开发以及电性能测试等;

    7. 能撰写项目技术报告,有参与项目调研、技术论证方面经验。

    requirements:

    1. 负责调研磷酸铁锂材料行业最新发展动向;

    2. 负责高容量高压实磷酸铁锂材料的研发;

    3. 负责功率型磷酸铁锂材料的研发

    4. 材料化学、应用化学、电化学等相关专业;

    5. 全日制本科及以上学历;

    6. 具有磷酸铁锂材料研发及工艺优化方向1年以上工作经验,熟悉动力电池设计、开发以及电性能测试等;

    7. 能撰写项目技术报告,有参与项目调研、技术论证方面经验。

  • job title:投资主管3
    function:职能类
    location:杭州
    current openings:5
    company:杭州大和热磁电子有限公司
    department:投资部
    latest update:2019-03-01
    responsibilities:

    1. 负责调研磷酸铁锂材料行业最新发展动向;

    2. 负责高容量高压实磷酸铁锂材料的研发;

    3. 负责功率型磷酸铁锂材料的研发

    4. 材料化学、应用化学、电化学等相关专业;

    5. 全日制本科及以上学历;

    6. 具有磷酸铁锂材料研发及工艺优化方向1年以上工作经验,熟悉动力电池设计、开发以及电性能测试等;

    7. 能撰写项目技术报告,有参与项目调研、技术论证方面经验。

    requirements:

    1. 负责调研磷酸铁锂材料行业最新发展动向;

    2. 负责高容量高压实磷酸铁锂材料的研发;

    3. 负责功率型磷酸铁锂材料的研发

    4. 材料化学、应用化学、电化学等相关专业;

    5. 全日制本科及以上学历;

    6. 具有磷酸铁锂材料研发及工艺优化方向1年以上工作经验,熟悉动力电池设计、开发以及电性能测试等;

    7. 能撰写项目技术报告,有参与项目调研、技术论证方面经验。

  • job title:投资主管
    function:职能类
    location:杭州
    current openings:5
    company:杭州大和热磁电子有限公司
    department:投资部
    latest update:2019-03-01
    responsibilities:

    1. 负责调研磷酸铁锂材料行业最新发展动向;

    2. 负责高容量高压实磷酸铁锂材料的研发;

    3. 负责功率型磷酸铁锂材料的研发

    4. 材料化学、应用化学、电化学等相关专业;

    5. 全日制本科及以上学历;

    6. 具有磷酸铁锂材料研发及工艺优化方向1年以上工作经验,熟悉动力电池设计、开发以及电性能测试等;

    7. 能撰写项目技术报告,有参与项目调研、技术论证方面经验。

    requirements:

    1. 负责调研磷酸铁锂材料行业最新发展动向;

    2. 负责高容量高压实磷酸铁锂材料的研发;

    3. 负责功率型磷酸铁锂材料的研发

    4. 材料化学、应用化学、电化学等相关专业;

    5. 全日制本科及以上学历;

    6. 具有磷酸铁锂材料研发及工艺优化方向1年以上工作经验,熟悉动力电池设计、开发以及电性能测试等;

    7. 能撰写项目技术报告,有参与项目调研、技术论证方面经验。

  • job title:投资主管2
    function:职能类 4
    location:深圳
    current openings:8
    company:杭州大和热磁电子有限公司 4
    department:投资部
    latest update:2019-03-01
    responsibilities:

    1. 负责调研磷酸铁锂材料行业最新发展动向;

    2. 负责高容量高压实磷酸铁锂材料的研发;

    3. 负责功率型磷酸铁锂材料的研发

    4. 材料化学、应用化学、电化学等相关专业;

    5. 全日制本科及以上学历;

    6. 具有磷酸铁锂材料研发及工艺优化方向1年以上工作经验,熟悉动力电池设计、开发以及电性能测试等;

    7. 能撰写项目技术报告,有参与项目调研、技术论证方面经验。

    requirements:

    1. 负责调研磷酸铁锂材料行业最新发展动向;

    2. 负责高容量高压实磷酸铁锂材料的研发;

    3. 负责功率型磷酸铁锂材料的研发

    4. 材料化学、应用化学、电化学等相关专业;

    5. 全日制本科及以上学历;

    6. 具有磷酸铁锂材料研发及工艺优化方向1年以上工作经验,熟悉动力电池设计、开发以及电性能测试等;

    7. 能撰写项目技术报告,有参与项目调研、技术论证方面经验。

  • job title:投资主管4
    function:职能类 5
    location:广州
    current openings:10
    company:杭州大和热磁电子有限公司 5
    department:投资部
    latest update:2019-03-01
    responsibilities:

    1. 负责调研磷酸铁锂材料行业最新发展动向;

    2. 负责高容量高压实磷酸铁锂材料的研发;

    3. 负责功率型磷酸铁锂材料的研发

    4. 材料化学、应用化学、电化学等相关专业;

    5. 全日制本科及以上学历;

    6. 具有磷酸铁锂材料研发及工艺优化方向1年以上工作经验,熟悉动力电池设计、开发以及电性能测试等;

    7. 能撰写项目技术报告,有参与项目调研、技术论证方面经验。

    requirements:

    1. 负责调研磷酸铁锂材料行业最新发展动向;

    2. 负责高容量高压实磷酸铁锂材料的研发;

    3. 负责功率型磷酸铁锂材料的研发

    4. 材料化学、应用化学、电化学等相关专业;

    5. 全日制本科及以上学历;

    6. 具有磷酸铁锂材料研发及工艺优化方向1年以上工作经验,熟悉动力电池设计、开发以及电性能测试等;

    7. 能撰写项目技术报告,有参与项目调研、技术论证方面经验。

question and answer
  • q1:does the company pay five social insurance and one housing fund? what is the criteria?
    a1: after the employee officially enters the company, the company will pay five social insurance and one housing fund for the employee in the current month or the following months according to the national regulations, with specific reference to the local standards.
  • q2:what is the workplace?
    a2: the main work locations are hangzhou, shanghai, dongtai, yinchuan, neijiang of sichuan, changzhou of jiangsu, etc. the specific work location needs to be arranged according to the position.
  • q3:what kind of training platform can the company can provide for employees? what is the future career development?
    a3: ferrotec (china) pays great attention to the training of employees and has rich training resources. at present, the company provides the following training programs: new employee orientation training, guanghua times network training, on-the-job training, rotation training and promotion training.
  • q4:how about the company benefits?
    a4: the company adopts the broadband compensation system to provide competitive compensation standards among the industry. annual salary = monthly basic salary year-end bonus. the information of salary package will be explained in offer.
  • q5:how to transfer the personnel profile? can the company help with the permanent residence registration?
    a5: hangzhou company can provide the collective permanent residence registration; shanghai company cannot cover it yet. before you officially join our company, we will inform you in detail about it.
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