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10月25日，事业部召开秋季管理论坛，探讨目前严峻的经济形势下如何开展工作。方部主持论坛，就未来的经济走势，我们如何保持持续的工作激情和今后工作的重点等几个方面进行了深入的分析。
方部首先通过讲美国报纸上一则“一美元的宝马”的广告故事，谈了大众的惰性心理。接着开始探讨大家如何持续的保持激情，快乐工作。开始接触一份工作，人都会有很大的新鲜感，这种新鲜感带动工作的热情；但是工作时间长了，新鲜感就消去了，就会产生一些惰性。在这种情况下，如何还能像开始一样的投入工作？方部询问一些老员工的看法。阮部和其他一些老员工谈了工作的责任心和对企业的忠诚等重要的因素。方部以自己的高效工作实践，总结了如何保持工作的激情，认为关键还在于去发现问题，解决问题。
接着方部开始解释为何谈论工作激情的问题。因为过去接近20年的经济增长，关键在于以电子信息技术为核心的科技浪潮的带动。如今这些技术已趋于成熟稳定，经济在未来较长的一段时间都不会再有大的增长，这是整体的形势，是一个容易让人悲观的形势。以我们公司为例，大家也知道了许多其他部门的效益不好，许多员工不免有忧虑。
方部接着探讨企业的发展，明确整体的形势不好完全不等于单个的企业就没有发展。关键在于每位员工都需要明确这一点，才能保持工作的激情，快乐的工作。我们事业部的整个发展仍是稳定和持续的。因为我们不断的解决问题，提高效率，锲而不舍的推进工作的革新和发展。姜晓东在老化仪的自主开发所做的就是很好的例子。整个市场方面我们也有开拓的可能，除了建立同竞争对手的优势外，在未来的4g光通信等，我们的产品都有着美好的前景。但是首先要提高我们的效率，才能从容面对新的挑战。我们在常规品后道的一物流上进展缓慢，在mtm的自动化方面也需要积极的推进。这些都是要着手解决的问题。
以发现问题，解决问题为己任，以锲而不舍的精神投入到工作中，我们就会长久的保持工作的激情。我们的事业部也会在未来的发展中披荆斩棘，无往而不胜。