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铭记责任 共筑安全
——ferrotec（中国）2012年度安全工作会议召开
2月22日、24日时下午，ferrotec（中国）杭州、上海地区各公司领导与下属单位各事业部最高主管、安全员约80人，分别在杭州大和公司二工厂培训活动室、上海申和培训活动室如期召开2012年度安全工作会议，并签订了安全生产目标责任状。
fth、fts安全职能部门及属下各事业部、先进石英材料、晶鑫科技、和源精工、博日科技、汉虹精机等各公司的安全管理人员分别向大会汇报了“2011年度安全工作总结”和“2012年度安全工作计划”。大家结合生产经营实际，对去年工作进行了重点回顾，分析问题，寻找差距，总结经验和教训。围绕集团下达的安全生产控制指标，大家还就“坚定信念，勇于创新、回归创业、再立新功的2012年”如何做好安全保障相互交流了年度安全管理计划和配套措施。
杭州大和公司、上海申和公司常务副总经理戴明、郭建岳对安全工作做了重要指示。
戴明常务副总对2011年度杭州地区安全工作给予了肯定。同时，结合一些事业部发生事故件数比往年上升的情况，提出要求：
1、生产设备参与生产程度高，是安全生产的重要基础。各个部门要重视生产设备的维护、使用管理，巩固基础，减少事故发生；
2、事业部长要重视部门安全工作，特别是要重视对生产一线员工的安全教育和安全管理，把安全工作做细、做到位；结合操作规程，做好重点岗位的事故控制。
郭建岳常务副总对上海地区安全工作提出如下要求：
①各级人员要从真正重视，提高安全意识。
事故发生虽然有客观原因，但发生事故前总有苗头，根据“海因理希法则”和“墨非法则”，大事故总是在小的隐患上累加的结果，人们如果在主观上如果真正重视起来，至少会减少事故的损失，甚至避免事故的发生。所以要求各级人员要真正从内心里重视安全生产，提高人员的安全素质和安全意识，从而避免一些不必要的损失。
②根据《企业安全生产标准化基本规范》建立安全体系。
今年公司要根据《企业安全生产标准化基本规范》和iso18000开展安全基础工作：首先要修订安全生产责任制，要让每个人了解自己的安全职责，第二，开展好安全制度培训，特别是安全生产责任制的培训；第三，做好制度落实，事故都是在应该落实但没有落实到位的情况造成的。第四，修订安全生产奖惩条例，加大奖惩力度，安全生产与单位绩效挂钩，实行安全生产一票否决权。
③定期召开安全生产委员会会议。
每月召开一次安全生产委员会会议，研究解决公司安全问题。
④每周进行安全工作通报。
从三月份开始，开展安全周报活动，各部门每周填报安全周报，由安全室汇总通报。
根据大会议程，倪希健副总经理代表ft（中国）安全主管领导作如下补充发言。
1、随着公司产业结构的调整，机械加工场所随之扩大，人身伤害事故发生起数明显高于以往。2011年杭州地区和上海地区安全事故的经济损失虽然都比前年有所下降，但人身伤害事故起数并未减少，而且是去年安全事故发生率的主要来源。因此，2012年的工作重点还是要加强生产现场安全作业管理，主要从是从员工的安全作业培训带教，设备安全防护装置等防范措施着手，减少和控制生产现场人身伤害事故发生率。安全室及各部门要切实重视安全生产，千万不能只抓生产忽视安全工作。
2、各事业部不但要重视生产现场安全管理，还应了解如一旦发生人身伤害事故致残员工，除了工伤保险承担医治费外，当员工离开公司时，企业还要根据致残程度给予补偿费（工伤保险机构是不承担的），这也是一笔因工伤事故而额外支出的用工成本费。要求各部门一定要明确责任，把全年安全工作计划真正落实下去，做好安全管理，尤其是对机械加工场所的事故管控。
最后，倪希健副总经理代表ft（中国）经营委员会与杭州、上海地区各公司、各部门最高主管签订了2012年度消防/安全管理目标责任书。签订责任书的单位分别是：杭州大和热电事业部、真空技术事业部、石英产品事业部、光伏产品事业部、陶瓷产品事业部、行政管理部，和源精密、先进石英、晶鑫科技、博日科技、友宾体检中心；上海申和te事业部、半导体硅片事业部、太阳能硅片事业部、表面处理事业部、工程/安全室，汉虹精机公司。
杭州地区2012'安全工作会议
上海地区2012'安全工作会议
真空事业部2012年安全责任书
上海太阳能硅片事业部签订责任书