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ferrotec全体员工
新年好！
首先，请允许我代表集团公司对在过去的三年当中为我们全面的改革与创新、全面的结构转型、全面的度过我们最困难的时期、全面的实现盈利、全面的进入到快速的发展之路，作出贡献的员工，表示衷心的感谢。
我们已经顺利的度过了2015年，迎来了丰富多彩、靓丽万分的2016年。2016年是我们集团公司在发展三个三年中长期规划的第一年，也是非常重要的一年，它的开局良好，决定了我们整个集团公司三年中长期规划的完成与否。所以在此，要向我们员工提出我们如何来度过2016年，如何顺利地完成集团公司所设定的2016年总体规划目标。
一、全面整顿管理人员工作作风及纪律
管理人员的作风与纪律对于整个公司的发展起到了非常大的作用，你们的表率作用对于全体员工来说，他们是在时时刻刻关注着你们，他决定了我们到底能不能够顺利地完成我们设定的目标。要使我们全体的员工树立积极向上的人生观，积极推崇自尊、自严、自律、自强的 “四自”职业操守，要自觉践行“三严三实”的工作作风以及以身作则的优良品行。三严：即严以修身、严以用权、严以律己，也即严格要求我们自己所有的一切行为；三实：即谋事要实、创业要实、做人要实，实际上对我们制造业全体员工来讲，也是加强道德修养、筑牢自身之本，所必须拥有的最基本的职业素质。今年我们将对这些工作要时时刻刻抓住不放，使我们这些工作能够最终对我们日常工作起到推波助澜的作用。
二、全体管理人员要学会善于待人和高压管理
善于待人就是对员工要善良，高压管理即管理一定要严格分明，要时时刻刻想到自己的身份，时时刻刻想到有多少人希望你能以身作则，带头做好所有的工作。所以我们要件件落实、天天坚持、拼命工作、胜利就在前方，这是我们每位员工现阶段的行为准则。我们以前曾提倡的追求结果，其实在这些方面都能得到充分的体现，这是我们每位员工所必须遵守的行为准则及执着者的信念。只要有坚定的信念，任何梦想都能实现，我们的企业经过24年的风风雨雨，一步一个脚印走过来，对于我们想要做的每件事都已实现。希望大家一定要有坚定的信念，你们也一定能够实现你们自己的梦想。
三、6s工作的全面展开
6s工作在年终总结大会上也提到了，这是关系到我们整个公司整体素质提高与否的关键要素。6s与我们的质量、成本、效率、人员素质、公司综合全方面都有千丝万缕的关系，希望大家把6s工作当作头等大事来做。大家知道，一个优秀的企业，它的6s工作，也是最好的，不要认为6s工作就是打扫卫生，实际上它是综合素质提高的一个最关键反映，希望大家牢牢记住这个要素。
四、自动化工作的全面实施
自动化工作的实现，不但反映一个企业的技术领先，还能起到以下几方面的作用：（1）提高效率、（2）控制成本、（3）质量保证、（4）优化工作环境、（5）降低员工劳动强度保障员工身心健康；这是追求先进发达国家已经实现的工作。经过我们两年多自动化工作的开展，取得了一定的成绩，但还有很多工作等待我们去做，希望大家将自动化工作作为我们生产中的头等大事来做。另外，自动化工作的开展，对我们在沿海地区生产一系列的一般高附加值产品，能有效控制成本。希望在2016年能积极将这些工作全面展开，使我们企业永远屹立在同行业之巅峰。
五、技术创新、管理创新、制造过程创新要实
在创新工作中，一定要件件落实，天天坚持，将创新的内容，要非常清晰地进行梳理。我们到底有哪些工作要创新？创新将伴随我们一整年的工作之中，我们各个部门一定要有清醒的认识；如何在技术上创新？技术创新里还包含了工艺创新；管理创新有很多，包括对现场管理的创新，对人力资源的创新、对制造过程的创新，自动化也是一种创新。在创新工作中，希望大家集思广益不断下功夫，真正取得有效成果。
六、全面贯彻落实中长期三年规划的宏伟目标
1、太阳能：重点是在银川工厂进行发展单晶n型硅片、多晶p型硅片、消耗品，杭州生产的电池片。目前整个中国，包括全世界都在提倡使用绿色能源。绿色能源中包括了必须要大量使用的太阳能源，风能、生物能的量都比较少，而且有很大的局限性，只有太阳能的使用，是最方便，最不会干扰其它的能源。太阳能的使用，在今后10年、20年会得到快速发展，德国已经承诺到2030年，绿色能源的使用率必须达到70%，到2050年，100%是绿色能源。印度已经承诺，到2020年太阳能的装机量达到100gw（即100座核发电站概念），中国在未来10年，太阳能总装机量会增加到200gw，现在每年平均是20gw，很可能会达到20gw、30gw。雾霾要消除，绿色能源的使用是非常重要的，希望大家把它作为事业，真正做好。2、半导体致冷项目
我们在大功率芯片模块基板上已下了很大功夫，现在已在大功率芯片模块基板需求厂家全面铺开，基本上在今年可以全部通过他们的认证，明年开始正式腾飞。其实今年已在去年的基础上，估计至少可以增加1倍，甚至增加2倍，在这个项目上，我们投入了大量的人力、物力，我们已整理出3条线路：1.通用的半导体制冷器，2.发电的半导体制冷器，3.单联的半导体制冷器；加起来产值可以达到13亿人民币左右。此项目属高附价值产业，获利比较高，基本上可以达到15%左右，是我们接下来要大力推广的项目。
3、半导体系列产品
我们推出了大硅片的项目，昨天我们召开了八英寸硅片筹备会议，在会议上，已正式决定，在今年将完成八英寸大硅片的准备与试生产的工作，施工与设备采购已经紧锣密鼓开展中，整个项目的投资金额最终会达到5亿左右。明年1月份开始，我们可以正式供应给中国乃至于其它的市场，在中国生产八英寸大硅片提供给半导体（ic）项目的厂家里，我们是第一家，我们已经走在前面了，我们第一步是10万枚，第二步是20、30万枚。接下来，希望能推出12英寸的大硅片，这个项目我们正在积极准备，正在和拥有相关技术的国外企业进行合作。另外，我们将会发展半导体相关的材料，包括气相沉积的碳化硅、多晶的零部件、高纯的陶瓷石英等等。材料也是中国最薄弱的一个环节，我们现在还在寻找中国没有的材料，在我们的整个集团里进行生产，希望大家一起配合做好这项工作。
4、表面处理相关产品
1月11日，我们将在四川内江表面处理工厂举行竣工典礼，这是我们第三个表面处理的工厂：第一个是上海，第二个是天津，第三个是内江，天津工厂为我们做了榜样，做得非常好，从开业至今一直获利，相信我们的内江工厂也一定能够做好。但这不是结束，而是刚刚开始，在我们规划中，表面处理还有3个工厂要建造，这样，就能形成每年2.5亿-3亿表面处理的事业，这个工作需要我们积极的去拓展。
现在整个项目梳理都比较清楚，三大系列产品是我们今后发展方向，今后3年的规划当中，要求我们必须实现10亿美元的销售收入，实现10%的营业利润，这些项目的建设，将对我们销售收入及利润提高作出贡献。
七、今后三年要全面提高员工综合素质，以满足2020年实现全中国小康社会之需要
中央政府已提出到2020年在中国必须实现全面小康生活，全面小康生活的一个很重要的标志，是全员综合素质的提高，这对我们来说是非常重要的。我们企业也要承担这样一个任务，使我们员工在素质上尽快不断提高，不但在工作岗位上教会他们如何掌握技能，而且还要教育他们如何做人？怎样在提高综合素质上使自己更上一层楼？在这方面我们企业应该走在前面，我们员工应该积极配合。我们相信到了2020年走上小康生活之路以后，我们集团能够发展得更好、更优秀，我们的员工在2016年中，能够学到更多的东西，并取得更大的进步。
祝大家新年快乐、谢谢大家。
贺贤汉